2011年12月5日至12月6日，中国科学院领导力与执行力培训班在北京举行。本次培训班由中科院人事教育局主办，国家天文台承办。来自中科院京区17个单位的79名科研或管理部门负责人参加了本次培训。

我院面向未来十年提出的“创新2020”发展规划要求在关系我国经济社会发展全局的战略必争领域实现创新跨越，并提出了凝聚和培养一大批德才兼备、国际一流的科技尖子人才和科技领军人物，拥有结构合理、动态优化的高水平科技创新团队，形成具有强烈创新意识和市场意识的科技产业化领衔人才群体，向社会输送一大批高素质人才。这其中科技领军人才的作用得到了战略层面的认可和重视。正是在这样的背景下，本次领导力与执行力培训班期望通过理论知识和实践经验来启发学员在领导与建设团队方面的思考和认识。

在这次培训中，中国科学院邓麦村秘书长做了“管理的角落”的主题报告、中央党校李建华教授做了“系统科学与创新能力”的主题报告、中科院心理所张建新副所长做了“执行力学习”的主题报告。三位领导和专家与参加培训的学员分享了他们在管理理论和实践经验方面的心得。在学员讨论环节，参加培训的学员积极发言、热烈讨论，通过分享自己在两天的学习过程中的心得，互相碰撞出思想的火花，并通过分享自己实际工作中遇到的各种案例，与其他学员共同讨论解决问题的合理方案。

经过两天的培训和讨论，参加培训学员纷纷表示本次培训班组织有序，主题报告生动有内涵，激发了自己对于管理工作的思考和认识。参加培训学员也建议在今后应该针对一线中层管理干部组织更多形式多样、内容丰富的主题培训。

参加培训领导与学员合影留念

培训活动