领导干部处
    领导干部年度业绩考核表的呈报及审批
    2009年05月27日 15:05:00来源:人事教育局干部处    字体大小[]

     

      1.填报要求

      (1)领导干部年度业绩考核工作按[科发人字(1996)0536号]文件执行。

      (2)院直属单位正职领导干部及分院的院长、书记,年度业绩考核表每人一式三份(见附表6);副所级领导(分院的副院长、副书记)年度业绩考核表备案一份。副所级领导干部年度业绩考核表入个人档案的,可直接寄送人教局综合处档案室。

      (3)在《本单位评鉴意见》栏内,必须填上建议考核等次。

      (4)在《本单位评鉴意见》栏内,必须加盖所章(上报必须是红章,复印的无效)。

      (5)《审核机关意见》一栏应空出,由院填写审定结果。

      2.上报时间

      下一年的2月底前报院。

      联系部门:工资与社会保障处
      联系电话:68597769

      附表:二零零  年度业绩考核表 

       

    领导干部(正副所级)职务变动晋升工资工作的呈报及审批

      1、填报要求

      (1)领导干部职务变动晋升工资按(科发人字[1994]0486号文件执行。

      (2)上报材料:中国科学院任免通知复印件一份;中国科学院职务变动晋升工资审批表一式三份(见附表1)。

      (3)在《基层单位意见》栏内,必须写清楚根据××文件精神晋升工资,加盖研究所章(必须是红章,复印的无效)。

      (4)《审批机关意见》一栏应空出,由院人事教育局填写盖章。

      联系部门:工资与社会保障处
      联系电话:68597761

     

      附表:中国科学院职务变动工资审批表  (请参见“文件下载”)

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